インフラエンジニア (未経験者) - 技術系人財サービスのグローバルリーダー (ID:289)

仕事内容・勤務先

日本は技術によって大きな恩恵を受けてきました。しかし、昨今の社会問題である、少子高齢 化、理系離れ等によって、技術立国 日本の根底が揺らいでいます。会社は「人財の創造と輩 出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念の下、エンジニア を一から育成し、産業界での活躍を通じて社会貢献していく事にチャレンジし続けています。

業務内容

■大手SIer、大手企業の情報システム部門が中心。 さらに通信事業者のネットワークに関わる仕事もあります。
■会社のチームでお客様のプロジェクトに取り組んでいただきます。 スキルや成長スピードに応じて、運用・保守業務から構築・設計業務へと 活躍の領域を無理なく広げていくことができます。

また、私たちがお客様に提供するのは、開発現場に潜む本質的な課題に対し、第3者の視点を 持ちながら、お客様のビジネスを革新していくサービスです。技術経験を活かすことだけでなく、論 理的・計画的に課題解決する力も身につけられ、お客様と共に成長ができます。

 

募集内容

職種: ITインフラエンジニア(未経験者) ※既卒・第二新卒歓迎

学歴: 

情報系の専門・短大卒
高等専門学校・大学・大学院卒

歓迎する 経験・資 格・志向:

・ITに興味があり、今後技術を身に付けて行きたい
・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい
・自ら考え、行動していきたい
・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい
・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります)

勤務地:

関東、中部、関西勤務です。
※プロジェクトにより異なります。
※技術レベルに応じた、勤務エリア限定制度有り

就業時間: 9:00~18:00(所定労働時間内/実働8時間、休憩1時間) ※プロジェクト先に準じます

 

 

条件

大学卒
日本語(N2)
未経験
22 - 30

福利厚生

給与:

●想定年収 330万円~
●想定月給 20万円~
※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。
※年齢等を考慮し入社前に提示します。

●年収例
・475万円/27歳/メンバー/経験5年
・640万円/29歳/リーダー/経験5年
・880万円/35歳/グループマネージャー/経験10年

賞与: 賞与年2回

休日

・年間休日125日(※2022年度、土日祝日、夏期、年末年始)
・有給休暇(入社時、ならびに入社次年度以降は毎年1月1日に一斉付与)
・産前産後休暇、育児休業
・介護休業、慶弔休暇 など

諸手当:

・役職手当(チームリーダー:2万円/グループリーダー:5万円)
・通勤手当(上限8万円/月)
・残業手当(残業代は100%支給)
・住宅手当(賃貸、もしくは住宅ローン支払い中の方に支給)
・業務関連資格手当(当社規定に定める資格保有者に対して支給)
※例:TOEIC860点 3万円 など
・役職手当、単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など

福利厚生:

・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
・寮・社宅制度有り
・資格報奨金(約150の資格に対して、入社後取得した際に支給)
※例:応用情報技術者試験 10万円 など
・時短勤務可
・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、退職金制度、団体保険 など

応募方法
履歴書と職務経歴書をPDF形式でメールに添付し、下記のメールアドレスに送信してください。
また、件名は「応募 ○○職(氏名)」_ID289 としてください。

連絡先:apply.vietlabo@gmail.com
Hotline: +84 96 212 0303 (Ms.Hoai) (Zalo/Line)

 

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雇用者

Vietlabo

Vietlabo là công ty hàng đầu tuyển dụng và đào tạo nhân sự cho thị trường Nhật Bản

従業員数
5-10人
連絡先
Mr. Duy Cuong

仕事の概要

東京
年収: 3,300,000 - 4,750,000 JPY
ITエンジニア
新卒
フルタイム
12-07-2023
日本語